Jobba som förskollärare

Fördelar med att vara förskollärare här

• Arbetet som förskollärare hos oss är både pedagogiskt, kreativt och socialt.
• Vi fokuserar på varje barns individuella utveckling och välbefinnande, här gör du skillnad och blir uppskattad.
• Vi främjar kompetensutveckling och intern rörlighet.
• Som medarbetare i Uppsala kommun får du stabiliteten, tryggheten och ansvarstagandet som finns i en kommun.

För de flesta medarbetare i Uppsala kommun

• Friskvårdsbidrag upp till 3 000 kronor per år.
• 25 semesterdagar per år och extra semester för dig över 40. 
• Extra ersättning om du blir förälder, ungefär 90 procent av din lön.
• En extra trygghet med kompletterande ersättningar om du blir sjuk.
• Möjlighet att byta en del av din lön mot en förmån såsom it-utrustning, cykel eller extra avsättning till pension.

Förmåner och lön

Arbetsuppgifter

Förskolläraren har en nyckelroll i att leda det pedagogiska arbetet och säkerställa att barnen får en god grund inför framtida lärande och skolgång. Du arbetar bland att med att

• planera och genomföra aktiviteter som främjar barns språkutveckling, matematiska tänkande, motorik och sociala förmågor
• anpassa pedagogiken och skapa en stimulerande och trygg lärmiljö där barnen får möjlighet att utveckla sina förmågor och intressen genom lek, skapande och undersökande aktiviteter
• dokumentera och analysera barnens lärandeprocesser för att kunna förbättra verksamheten
• ha ett nära samarbete med föräldrar genom daglig kommunikation, utvecklingssamtal och föräldramöten.

Lön

Uppsala kommun tillämpar individuell lönesättning vilket betyder att lönen är kopplad till ditt uppdrag och din kompetens. En gång per år gör vi en löneöversyn där din chef ska se om lönen ligger rätt. 

Om du har frågor om lön för en viss tjänst så ska du i första hand kontakta personen i annonsen.

Utvecklingsmöjligheter

Du har goda förutsättningar att utvecklas i din roll, bland annat genom internt erfarenhetsutbyte, nätverkande, fortbildning och ett nära samarbete med pedagogiska verksamheter inom Uppsala universitet.

Du kan exempelvis utvecklas genom att

• bli mentor för studenter eller nyexaminerade förskollärare
• ansvara för planering och samordning av verksamhet och projekt inom en förskoleenhet
• vidareutbilda dig till specialpedagog eller speciallärare med fokus på förskolebarn i behov av särskilt stöd eller specialisera dig inom språkutveckling
• ta en ledande roll inom förskolan med ansvar för att driva pedagogisk utveckling och reflektera över det pedagogiska arbetet och utveckla verksamheten tillsammans med resten av arbetslaget.

Andelen behöriga kollegor inom förskola och skola är hög och du har tillgång till ett välfungerande specialiststöd. Med några års erfarenhet eller vidareutbildning kan du ta dig an ökat ansvar eller nya roller inom Uppsala kommuns verksamheter. Vi främjar kompetensutveckling och intern rörlighet. Hos oss finns många roller och uppdrag att utvecklas inom.