Sök efter innehåll på webbplatsen. När du börjar skriva i sökfältet kommer sökförslag att presenteras under fältet. Använd piltangenterna för att navigera mellan sökförslagen och enter för att välja något av dem.
Jobba som lärare i svenska för invandrare (sfi) och med att hjälpa vuxna invandrare att förbättra sina förutsättningar att komma in på arbetsmarknaden och i det svenska samhället.
Sfi-lärare har ett dynamiskt, lärorikt och meningsfullt arbete. Det är givande att följa elevernas framsteg när de lär sig språket och växer i självförtroende. Läraren utgör en central roll i att hjälpa nyanlända att bli en del av det svenska samhället.
En sfi-lärares arbete handlar om att hjälpa invandrare att snabbt komma in i samhället och få verktyg för vidare studier eller arbete. Du undervisar vuxna invandrare i svenska språket och arbetar nära andra lärare, studiehandledare och jobbcoacher inom komvux för att ge eleverna bästa möjliga stöd.
Du arbetar bland annat med att
Arbetsuppgifterna inom komvux är en kombination av pedagogiskt arbete och administrativt ansvar. Som sfi-lärare spelar du en väldigt viktig roll för eleverna i deras framtida karriär och integration i det svenska samhället.
Uppsala kommun tillämpar individuell lönesättning vilket betyder att lönen är kopplad till ditt uppdrag och din kompetens. En gång per år gör vi en löneöversyn där din chef ska se om lönen ligger rätt.
Om du har frågor om lön för en viss tjänst så ska du i första hand kontakta personen i annonsen.
Du har goda förutsättningar att utvecklas i din roll, bland annat genom internt erfarenhetsutbyte, nätverkande, fortbildning och ett nära samarbete med andra yrkesgrupper och organisationer som också arbetar med integration.
Du kan exempelvis utvecklas genom att
Som sfi-lärare har du ofta nära kontakt med handledare, jobbcoacher och andra yrkesgrupper som också arbetar med integration. Det ger dig också goda möjligheter för ökat ansvar och nya roller såsom integration- och utbildningskoordinatorer som kan samordna insatser för nyanlända. Med några års erfarenhet eller vidareutbildning kan du ta dig an ökat ansvar eller nya roller inom Uppsala kommuns verksamheter. Vi främjar kompetensutveckling och intern rörlighet. Hos oss finns många roller och uppdrag att utvecklas inom.
Våra medarbetare är det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi förmåner och anställningsvillkor som ger dig trygghet och goda förutsättning till balans mellan arbete och fritid.
I Uppsala kommun arbetar vi tillsammans, välkomnar nyskapande och gör skillnad för alla vi finns till för.
Vi arbetar utifrån att Uppsala kommuns rekryteringsprocess ska vara träffsäker, effektiv och rättvis. Du som söker jobb hos oss ska känna dig trygg med att det är din kompetens som bedöms och att vi har en transparent rekryteringsprocess.
Som ny medarbetare hos oss får du en anpassad introduktion till den verksamhet du ska arbeta inom. Redan nu kan du ta del av vår gemensamma digitala introduktionsutbildning och lära dig mer om hur det är arbeta i Uppsala kommun.
Få hjälp inför en jobbansökan eller efter en anställning. Du kan få hjälp med att skriva cv, förbereda dig för en intervju eller hitta ett sätt att komma ut i arbete. Du kan även beställa intyg efter att du har varit anställd vid Uppsala kommun.